醫(yī)生崗前培訓(xùn)心得體會(huì)

| 小龍0

作為一個(gè)醫(yī)者,我們不僅要有精湛的技術(shù),更要具有高尚的醫(yī)德。每一位患者都是一個(gè)獨(dú)立的個(gè)體,他們有自己的靈魂,有自己的尊嚴(yán)。下面是小編帶來的五篇醫(yī)生崗前培訓(xùn)心得體會(huì),希望大家喜歡!

醫(yī)生崗前培訓(xùn)心得體會(huì)(篇1)

為期8天的崗前培訓(xùn)讓我刻骨銘心,這是我人生中的一筆寶貴財(cái)富。這幾天的培訓(xùn),累并快樂的著,獲得的不僅是文化知識(shí),朋友間的友誼,更多的是一種思維,一種團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神,找準(zhǔn)自己的定位,在自己的角色中發(fā)揮最大的作用,每一個(gè)人都是獨(dú)一無二的個(gè)體,多樣性迸發(fā)靈魂的碰撞,可以更好的提升自我,細(xì)節(jié)決定成敗,同時(shí)也進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到自己不足。這里我衷心感謝廣東三九腦科醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)給我們提供一次那么寶貴的提升機(jī)會(huì),感謝醫(yī)院的各位領(lǐng)導(dǎo)和老師給予我們的幫助,特別感謝各位伙伴們陪我走過心靈的成長路程,我們來自四面八方,一定是特別的緣分讓我們相聚在三九。

原以為培訓(xùn)會(huì)很形式化,但恰恰相反,培訓(xùn)采取理論與實(shí)踐相結(jié)合,通過介紹醫(yī)院的人文背景、規(guī)章制度政策、消防安全、以及學(xué)科特色,讓我從內(nèi)心深處發(fā)出敬畏和感恩之心,整個(gè)訓(xùn)練注重感悟式培訓(xùn),安排緊湊有序,內(nèi)容豐富,活動(dòng)緊張而又不失輕松;工作人員認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨;伙伴們滿懷激情,認(rèn)真投入,頑強(qiáng)拼搏,表現(xiàn)出色,讓我看到了真正的團(tuán)隊(duì)。這次培訓(xùn)使我收獲頗深,看到了未來的發(fā)展方向,并對(duì)它充滿了信心,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)了什么是團(tuán)隊(duì),如何組建團(tuán)隊(duì),戶外拓展更是磨練了我們的意志,開拓了我們的思維,培養(yǎng)了我們團(tuán)結(jié)協(xié)作,頑強(qiáng)拼搏,開拓進(jìn)取的精神。行動(dòng)學(xué)習(xí)讓我們感受到了如何去思考和解決問題,發(fā)現(xiàn)問題的關(guān)鍵,沙牌游戲簡單有趣,但同時(shí)又直擊我們心靈的最深處,讓我們更加了解自我了解他人。

此次培訓(xùn)深深的感受到團(tuán)隊(duì)精神是一切事業(yè)成功的基礎(chǔ),沒有團(tuán)結(jié)協(xié)作,一切都只能各自為政,一盤散沙。個(gè)人的成長與團(tuán)體就像生意,魚與水緊密聯(lián)系。通過這次培訓(xùn),使我明白了培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神的重要性,其重要性在于:1、有利于塑造良好的個(gè)性人格。2、有利于人的綜合素質(zhì)的提高。在活動(dòng)中,一個(gè)團(tuán)隊(duì)不是一個(gè)人的團(tuán)隊(duì),而是大家的團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)調(diào)的不僅僅是一般意義上的合作與齊心協(xié)力,而是團(tuán)結(jié)協(xié)作,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),利用個(gè)性和能力差異,發(fā)揮積極協(xié)同的效應(yīng)。

醫(yī)生崗前培訓(xùn)心得體會(huì)(篇2)

新員工崗前培訓(xùn)結(jié)束了,這代表著我從此成為了三九腦科醫(yī)院的一分子。培訓(xùn)中的所見所聞,讓我感受到這片天地存在諸多的與眾不同。

首先是新。新的同事,新的技術(shù)平臺(tái),新的管理方式,新的服務(wù)理念,新的文化氣氛。新同事中有一群思維活躍,敢想敢干的年輕人,他們活力無限。培訓(xùn)期間學(xué)到的很多知識(shí)和觀點(diǎn)聽起來耳目一新,顯現(xiàn)了醫(yī)院的活力,堅(jiān)定了對(duì)未來的信心。新單位意味著一切從頭開始,期待自己在這里重新成長。

其次是震驚。通過課堂講解,我了解到醫(yī)院的業(yè)務(wù)能力十分強(qiáng)大,各部門運(yùn)轉(zhuǎn)速度十分高效。神經(jīng)系統(tǒng)病種的齊全性,設(shè)備的先進(jìn)性,手術(shù)的復(fù)雜性竟然毫不遜色于很多有名的大型醫(yī)院。像喚醒麻醉手術(shù)和手術(shù)機(jī)器人等大多數(shù)醫(yī)院都不常見的技術(shù)和設(shè)備在這里卻成為了日常。對(duì)于單位內(nèi)部隨時(shí)發(fā)現(xiàn)的問題,底層員工居然可以直接反應(yīng)到中高層管理者那里,也正是這種高效、靈活、上下通達(dá)的管理方式,保證了醫(yī)院這臺(tái)機(jī)器的高速運(yùn)轉(zhuǎn)。當(dāng)然,高效運(yùn)轉(zhuǎn)的背后意味著醫(yī)院員工超常的辛勞和堅(jiān)定的責(zé)任心,員工樂意為醫(yī)院付出的精神同樣令人敬佩。

第三是充實(shí)。早八晚六的課堂時(shí)間安排,晚間仍要自行組織節(jié)目排練,有遲到、無故缺席者予以記錄、處罰,讓人領(lǐng)略到了醫(yī)院的日常作息節(jié)奏和紀(jì)律性。課堂上醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)授課內(nèi)容務(wù)實(shí),不回避問題,不夸夸其談,不搞形式主義,言語中透露出一股坦誠。這讓新來者充分了解了醫(yī)院的前世今生,消解了迷惑,堅(jiān)定了信心,看到了希望。玩中帶學(xué)的戶外拓展活動(dòng)和沙盤游戲,極具實(shí)用性的的行動(dòng)學(xué)習(xí)方法都讓人從中學(xué)到了實(shí)實(shí)在在的知識(shí)。

最后是期待。培訓(xùn)期間,我知道了這里有做不完的手術(shù),有全面的病例,有專業(yè)而成熟的輔助技術(shù),有足夠的的學(xué)術(shù)交流機(jī)會(huì),有一群務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)和同事。我興奮地發(fā)現(xiàn),神經(jīng)外科年青醫(yī)生成長不可或缺的條件,這里基本都有。而我及時(shí)來到了這里,終于有機(jī)會(huì)再次學(xué)習(xí)前沿的知識(shí)和技術(shù)。雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。新的單位就是新的起點(diǎn),新的期待,還沒有老去的我期待在這里不斷充實(shí)、豐富、沉淀自己。

醫(yī)生崗前培訓(xùn)心得體會(huì)(篇3)

懷著激動(dòng)與自豪的心情,我很榮幸地成為川大華西醫(yī)院隊(duì)伍中的一員。當(dāng)然最難的不是工作的繁重,而是無形的精神壓力,超負(fù)荷的精神壓力。由于全醫(yī)院甚至全社會(huì)都關(guān)注著患者的病情動(dòng)態(tài),對(duì)我們的工作既是鼓勵(lì),更增加了心理壓力。我們必須以十二分的精神來工作,以100分的滿意來上交這份生命的答卷。對(duì)于一名規(guī)范化護(hù)士來說,上崗之前有很多情況需要去熟悉、去適應(yīng),所幸醫(yī)院給我們這些新的成員提供一次寶貴的機(jī)會(huì)。6月13號(hào)開始我參加了護(hù)理部組織進(jìn)行的為期一周的護(hù)士規(guī)范化崗前培訓(xùn)。雖然培訓(xùn)時(shí)間很短,但是從中學(xué)到的知識(shí)卻是終生受益的。

通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我對(duì)醫(yī)院文化、發(fā)展歷史及托管民生醫(yī)院的概況,醫(yī)院的辦院宗旨、硬件設(shè)施、行為規(guī)范、服務(wù)理念及愿景都有了一個(gè)深入的了解。同時(shí)我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德,職業(yè)禮儀運(yùn)用,醫(yī)患溝通技巧,消毒隔離與職業(yè)防護(hù),護(hù)理核心制度及護(hù)理程序等相關(guān)知識(shí),了解在以后工作中會(huì)遇到的常見問題及解決的辦法。

其次,這次培訓(xùn)也使我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高,為我們能夠快速成長為一名有修養(yǎng),有素質(zhì),有能力,有水平的護(hù)士奠定了良好的基礎(chǔ),也幫助我們?cè)谄椒驳墓ぷ髦邪l(fā)現(xiàn)專業(yè)的價(jià)值和自身的價(jià)值。常言道:三分治療,七分護(hù)理。作為一名臨床護(hù)士,我們與病人接觸最密切,應(yīng)該給與病人親人般的關(guān)懷,時(shí)刻了解他們的需要,滿足他們的需求,要用我們的愛心去幫助每一個(gè)患者。這不僅能提高醫(yī)院的護(hù)理質(zhì)量,同時(shí)給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心。

常言道:沒有規(guī)矩,不成方圓。規(guī)章制度與規(guī)程,規(guī)范我們的行為,促進(jìn)人員的管理。《護(hù)士與法》使我們?cè)鰪?qiáng)了法制觀念,強(qiáng)化法律意識(shí),為依法執(zhí)業(yè)找到理論依據(jù)。

通過護(hù)士長對(duì)護(hù)理的核心制度、護(hù)理程序的講解,我們了解了工作中各項(xiàng)工作的操作程序。護(hù)士工作職責(zé)為我們明確了工作內(nèi)容和責(zé)任,有利于提高我們的責(zé)任心,做好本職工作。作為護(hù)士一定要腦勤、眼勤、口勤、手勤,要細(xì)心,有愛心、耐心、責(zé)任心,這樣才能提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,要更好的服務(wù)于患者。

通過這次培訓(xùn),我還認(rèn)識(shí)到建立良好的工作與人際關(guān)系對(duì)我們個(gè)人專業(yè)素質(zhì)的提高和服務(wù)質(zhì)量,服務(wù)意識(shí)的提高有重要意義。醫(yī)護(hù)人員與患者及家屬關(guān)系融洽,將有利于醫(yī)囑、護(hù)囑的執(zhí)行,達(dá)到更好的治療效果。

這次的培訓(xùn)雖然短暫,但我所受的啟迪和教育對(duì)我以后的發(fā)展起了很大的作用。如何成為一名令人尊敬的好護(hù)士是我奮斗的目標(biāo),從身邊的小事做起,從細(xì)節(jié)做起,時(shí)刻謹(jǐn)記自己是一名救死扶傷的白衣天使。

路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索……。護(hù)理之路,如履薄冰,因?yàn)橛辛酸t(yī)院溫暖大家庭的支持,有了各位護(hù)理前輩的指導(dǎo),我有信心做好護(hù)理工作,走自己選擇的路,而且將走穩(wěn)走好,一直走下去,為廣大病患奉獻(xiàn)自己的青春與熱情。

醫(yī)生崗前培訓(xùn)心得體會(huì)(篇4)

作為婦幼院的一名新職工,經(jīng)過為期十天的崗前培訓(xùn)后,對(duì)此有了更深刻的認(rèn)識(shí)和理解,使命感也更加強(qiáng)烈了。通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我對(duì)醫(yī)院文化、發(fā)展歷史及發(fā)展方向、醫(yī)院的辦院宗旨、軟硬件設(shè)施、行為規(guī)范、服務(wù)理念,都有了一個(gè)深入的了解。同時(shí)我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了護(hù)理相關(guān)規(guī)章制度、醫(yī)院感染暴發(fā)與醫(yī)院感染管理、病人安全與護(hù)理質(zhì)量、臨床護(hù)士應(yīng)急處理方法、成功定律與陽光醫(yī)療服務(wù)新思維等等,了解在以后工作中會(huì)遇到的常見問題及解決的辦法。

培訓(xùn)之初,潘老師不僅為我們介紹了醫(yī)院的概況以及十多年來的發(fā)展歷史和業(yè)績,還滿懷深情地講述了自身的工作成長之路,讓我深切感受到一切的成就都來之不易,都來自于踏踏實(shí)實(shí)的努力和樂觀激揚(yáng)的精神力量。每個(gè)單位都是一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體,靠精神理念來維系和支撐,這是一筆無形的財(cái)富,它激勵(lì)每一位成員為之奮斗努力。所以,我們要像愛護(hù)家一樣維護(hù)她的榮譽(yù),在提高操作技術(shù)水平的同時(shí),努力做到最好的服務(wù)。好高騖遠(yuǎn)是我們這代人的通病,一年多的實(shí)習(xí)歷練,辛酸苦楚勞累挫折讓我們看清了社會(huì)和現(xiàn)實(shí),回頭思考自己所經(jīng)歷的路,才知道腳踏實(shí)地才是真。天下大事必作于細(xì),古今事業(yè)必成于實(shí)。我想我要學(xué)會(huì)感恩,學(xué)會(huì)珍惜,提高理論水平,發(fā)揚(yáng)吃苦的精神,積極參加各項(xiàng)培訓(xùn);學(xué)習(xí)在喧囂浮躁中靜下心來,腳踏實(shí)地,扎扎實(shí)實(shí),每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。

當(dāng)謝老師講到手衛(wèi)生的話題時(shí),那幾張放大了的護(hù)士手的照片,滿滿的都是蟲子!讓我印象深刻的一定終生不忘!我充分明白了洗手的重要!洗手是減少院內(nèi)感染的有效措施。今后的護(hù)理操作中,我一定勤洗手!值得反復(fù)思考的還有這一節(jié)課—目標(biāo)、計(jì)劃、執(zhí)行力,老師講述了如何制定目標(biāo)、要遵循的原則以及如何達(dá)成目標(biāo)、如何制定計(jì)劃和提升執(zhí)行力。記得孔子教育學(xué)生說:“取法其上,得乎其中;取乎其中,得乎其下;取乎其下,則無所得矣”。我也該好好思考自己的目標(biāo)了,規(guī)劃下人生中要做的重要的事情,然后為之努力。

想想自己來到醫(yī)院上班已經(jīng)一個(gè)多月了,對(duì)醫(yī)院的環(huán)境基本了解了,工作上也已適應(yīng),領(lǐng)導(dǎo)的真心關(guān)心和幫助,帶教老師的耐心指導(dǎo),還為我們能盡快獨(dú)立頂班提供培訓(xùn),這一切都讓我感動(dòng)于醫(yī)院的細(xì)心真誠。對(duì)于我們這些剛從學(xué)校步入工作崗位上的學(xué)生來說,身上一定還有很多要學(xué)習(xí)和改進(jìn)的地方,希望老師前輩們對(duì)我們多加教導(dǎo)……

醫(yī)生崗前培訓(xùn)心得體會(huì)(篇5)

為期十余天的廣東三九腦科醫(yī)院崗前培訓(xùn)轉(zhuǎn)眼間已過去。這本以為漫長而又無趣的循例公事,卻在歡聲笑語而又依依不舍中畫上了句號(hào)。

我也曾參加過崗前培訓(xùn)。一群陌生人密密麻麻地?cái)D在教室內(nèi)聽著講臺(tái)的老師介紹醫(yī)院的各種規(guī)章制度,職業(yè)要求以及注意事項(xiàng),有人認(rèn)真地聽,亦有人注視著手機(jī)電腦在做自己的事。崗前培訓(xùn),是為了什么?是否可有可無?

崗前培訓(xùn),是職場(chǎng)生活的一個(gè)縮影,它引導(dǎo)著每一個(gè)菜鳥如何在未來這個(gè)工作的地方生存下去,并獲得更好。三九人事科老師們的精心安排讓我明白了這一點(diǎn)。

我們分了班,分出了組,在更小的圈子里,我們能更容易、更深入地互相認(rèn)識(shí),互相了解。我們可以互相玩笑,互相鼓勵(lì),互相監(jiān)督,互相幫助;同時(shí)我們有了共同的目標(biāo),并去一起去為之努力、無私付出,我們的努力為自己帶來分?jǐn)?shù),也為集體贏得了分?jǐn)?shù),而集體的利益又轉(zhuǎn)化為我們自己的利益。這些使我們學(xué)會(huì)什么是集體,也學(xué)會(huì)了如何為集體貢獻(xiàn),而集體又是如何支持我們自己變得更好。更重要的是,我們收獲了友誼。

我們,本只是偶有交集的陌路人,已成為一個(gè)集體,通過一個(gè)個(gè)艱難而有意思的團(tuán)體活動(dòng),我們收獲了共同的回憶,我們逐漸感受到彼此的內(nèi)在,而不是以貌取人;我們開始懂得設(shè)身處地將心比心,而不是互相揣度小心思;我們學(xué)會(huì)放開心扉迎接他人,而不是固守自己的小圈子。

多位老員工為我們講述了三九這片熱土的短短20余年歷史,充滿坎坷,雖有起起落落,但逐漸迎來了發(fā)展的高潮。難以想象,在廣州這個(gè)強(qiáng)者如云的城市中,老一輩的三九人是如何從挫敗的絕望中爬起來,找準(zhǔn)方向,抓住時(shí)機(jī),堅(jiān)持、堅(jiān)持、堅(jiān)持,才迎來了如今省內(nèi)乃至國內(nèi)腦??漆t(yī)院的知名度。然而三九并不滿足于此,他決心建成國內(nèi)一流,在東南亞有重要影響力的腦??漆t(yī)院,同時(shí)以腦??茷楦荆姘l(fā)展各相關(guān)科室,不斷發(fā)展壯大。這讓我敬佩,也讓我感到必須珍惜這個(gè)來之不易的機(jī)會(huì)和平臺(tái),不斷努力讓自己更優(yōu)秀才能在這充滿競爭的環(huán)境中立足下去。

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