企業(yè)員工競聘演講稿范文

| 徐球0

應聘演講者工作能力要突出,避免給公司造成不必要的損失,隨著科技的進步及人民生活水平的提高,業(yè)務技能也需要更新。下面給大家分享一些關于企業(yè)員工競聘演講稿范文(5篇),希望能夠對大家有所幫助。

企業(yè)員工競聘演講稿范文

企業(yè)員工競聘演講稿范文(篇1)

各位領導、各位評委、同志們:

大家好!

光陰似箭,歲月荏苒。不經意間,來到師范大學已經16個年頭了。十六年來,伴著發(fā)師范大學的發(fā)展壯大,我也從一個剛剛走出校門的學生成長為一個地地道道的師范人。如今,在師范大學全面推行的崗位競聘上崗機制中,我勇敢地走上演講臺,參與行政部副處的競聘。

首先借此機會,我要對在座各位領導和同志們多年來的關心、培養(yǎng)和幫助,表示衷心的感謝。謝謝你們!

下面,我分三部分向各位領導匯報我的競聘情況。

一、我個人基本簡歷

我叫____,今年38歲,黨員,統計師,大專學歷。我于1989年畢業(yè)于秦皇島煤炭管理學校計劃統計專業(yè),分配到師范大學人事部門工作至今,工作以來,我先后負責過人事調配、職稱評聘、師資管理、秘書等除勞資、檔案之外的所有工作。曾任人事科副科長、秘書(正科)、人才引進辦主任。

二、個人劣勢和優(yōu)勢

下面談一談我競聘這一職位的優(yōu)勢和劣勢。

首先從劣勢說起,因為只有能看清楚自己弱點的人才能對自己做出準確的判斷,也才能找準努力的方向爭取做得更好??陀^的說,我是一名從外地分配到本校的一名教師,學歷也有限,勿庸置疑,與本校留校本科生的競聘者相比,我認為他們都是行家里手,如果我行政部副處,將非常歡迎像他們一樣有實力、有能力的人加盟到行政部門,我將為他們創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和施展才華的平臺,并和他們一道創(chuàng)造師范大學的新篇章。

與此同時,十六年來,由于我一直在人事部工作,積累了豐富的行政工作經驗。學校職工的信息數據庫、干部統計等這些工作也一直是由我負責,對全校人員構成及流動變化等情況我都很熟悉,能更好的開展工作。另外,我還參加了前年應對教育部對我校的本科教學工作水平評估工作,直接參與編寫了學校的自評報告。對學校教學、師資及管理等情況有第一手材料和認識,了解學院對行政部門的要求是什么,對于從哪些方面入手能提高管理水平、提高行政部門的工作效率和服務水平,有自己一定的認識。同時,多年的工作經歷也是我養(yǎng)成了良好的工作態(tài)度和培養(yǎng)了我與時俱進的創(chuàng)新意識。工作以來,我一直踏實肯干,善于鉆研,對現代化辦公技術和手段掌握得較多,如數據庫技術,網頁制作技術等。而這些正是作為一名行政部副處人員所必備的素質。

另外,我還具有一定的文字組織能力。擔任秘書多年來,不僅鍛煉了我較強的組織協調能力,還鍛煉了我較強的文字組織能力。我先后為人事改革工作提供數據信息、整理資料、發(fā)布通知、參加職稱評審的組織服務、師資統計工作;并起草過《在分子細胞生物學實驗室試行學術帶頭人特聘崗位的實施意見》及《分子細胞生物學實驗室特聘崗位聘任協議書》等文案編寫工作。

三、工作設想

如果承蒙領導厚愛,讓我走上師范大學行政部副處的領導崗位,我將不負眾望,不辱使命,勤奮工作。具體將做到以下兩點:

一是真誠講團結,積極協助正職做好部門的管理工作。

多年的工作經驗告訴我,同事之間,支持、諒解和友誼比什么都重要。在團結方面,一定要擺正自己位置,正確認識和看待自己,當好配角,服從正職的安排,做好本校的人才引進工作,注重師資力量,在生活上多關心同事,做到多理解,多鼓勵、多支持。在工作中,要率先垂范,積極協助正職做好行政部的管理工作。

二是立足本職崗位,敬業(yè)愛崗,無私奉獻、廉潔奉公。

我上任后,將努力做好本職工作,加強自身素質及作風建設,以人為本,以教師為重,積極為他們的做好服務工作。同時,還要進一步加強廉政建設,把自己一顆赤誠的心奉獻給我國偉大的教育事業(yè)。

尊敬的各位領導,評委老師,歲月有情時光荏苒,山長水遠時不我待。我年富力強,有激情,有膽識,有思想,有韌勁,更有一顆上進心。如果競聘成功,我知道,那里凝結的不僅僅是我個人的汗水,更凝結了各位領導、各位評委和各位同仁的無限信任和期待,我將不負重托,不辱使命,會以百倍的信心和百倍的努力,為我國教育事業(yè)的發(fā)展而貢獻自己的力量!

謝謝大家!

企業(yè)員工競聘演講稿范文(篇2)

尊敬的各位領導、評委、同仁們:

大家好!

今天,__鎮(zhèn)政府在這里舉行“__小學校長競聘會”,充分說明了黨委政府對教育的高度重視和支持。借此機會,我將本人的工作經歷、主要業(yè)績和治校方略向各位進行匯報交流,望批評指正。我演講的題目是:讓鮮活的生命在寧靜的校園悄悄成長

一、我的工作經歷

我叫__,__歲,__鎮(zhèn)__村人。__。

二、本人的業(yè)績情況和優(yōu)勢

(一)我在初中任主任期間,狠抓質量,__年中招創(chuàng)造了升入二中__人的優(yōu)異成績,被教體局授予“優(yōu)秀生源基地”榮譽稱號。

(二)__年x月至今任__小學校長期間,學校只有一百多名學生,面臨合并,面對不成規(guī)模、教室漏雨、桌椅老舊、一年退休x個的教師的現狀,我沒有怨天尤人,而是節(jié)約學校有限資金,克服重重困難,聘用多個民師不誤正常教學,翻修樓頂、更換桌椅等陸續(xù)改善辦學條件,來創(chuàng)造良好的教學環(huán)境。同時狠抓師德和質量,最終使地理位置較偏、底子較薄的__小學教學質量穩(wěn)步提升,贏得了村委和家長的好評。

__年x月我在__鎮(zhèn)__中學校長競聘會上名列第x名。

我今年__歲,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能快速接受新的教育理念,敢于創(chuàng)新和接受挑戰(zhàn)。長都是人干出來的!

三、我的教育理念

當前信仰失準、金錢至上的社會風氣不斷侵蝕沖擊著清凈的教育圣地。人心躁動、盲目、急功近利,“世界那么大,我想去看看”的灑脫辭呈也悄然升溫---,喧鬧、浮躁的環(huán)境很難有生命在續(xù)進!

洶涌澎湃的大海表面找不到一條魚影,寧靜安詳的海水深處魚群在上下翻騰。范文100讓我們沉下心來,打造寧靜真實的教育環(huán)境,讓教育回歸,以陶行知的“千教萬教教人求真,千學萬學學做真人”為辦學理念,著力打造“讓鮮活的生命在寧靜的校園悄悄成長”這一特色校園,努力辦好人民滿意的教育。

四、我的治校方略

假如我能競爭上崗,我將從以下幾方面開展工作:

第一,當一名合格稱職的校長

始終牢記“一位好校長成就一所好學?!钡闹厝?,責任上要時刻如履薄冰;考勤上要早到晚歸;業(yè)務上要堅持聽課、評課,深入參與教研活動,做專業(yè)成長型校長;堅持研讀《人民教育》和《中國教育報》等教育雜志,不斷用新課改理念感染和激勵廣大教師,提升教師的幸福指數。

我要經常深入畢業(yè)班,及時把握畢業(yè)班師生的動向和需求,做好對畢業(yè)班的管理。

第二,組建一個堅強有力的班子

與其說一個好校長能造就一所好學校,不如說一個好的領導班子更能造就一所好學校。為此,班子成員要做到:

1、要恪盡職守、嚴于律己,問題面前敢于自我批評和承擔責任,錯誤面前一視同仁。

2、要以身作則、率先垂范。要用自己的“人品”感染大家,用自己的“行動”影響大家,用自己的“言語”感召大家,用自己的“創(chuàng)新”引領大家。

工作中要做到“了解信息在一線、處理問題在當前、突破難點在關鍵”。更要做到“不讓工作在班子這里扯皮、不讓差錯在班子這里滋生、不讓壞風氣在班子身上出現”。

3、要認真實行崗位責任制,細化分工,精細管理。

第三,帶出一批愛崗敬業(yè)的隊伍

1、組織教師深入學習安全、穩(wěn)定、廉政建設、規(guī)范辦學等一崗多責文件,認真落實《中小學教師專業(yè)標準》和《違反職業(yè)道德行為處理辦法》等文件精神,珍惜現有幸福的工作環(huán)境和崗位,加強師德建設。

2、重視教師培訓。增加教師培訓學習經費預算,提高出差補助,鼓勵教師積極參加鎮(zhèn)、市組織的教研、培訓等活動,體現培訓就是教師福利的管理理念。

3、仔細尋找學校的追夢者,打造一批專業(yè)型教師,脫胎教書匠。

教師誰都會干,但專業(yè)水平的教師不是誰都能干。教師在社會上立足與人比經濟肯定不行,這也是教師地位低下的原因,而只有讀書、讀書、再讀書,成長為專業(yè)型教師,脫胎教書匠,成長為紀__等學術專家型的教師,才會培養(yǎng)出更多的錢學森,才會實現中國的教育夢,才會提高我們教師的社會地位,得到社會的尊重。

第四,打造高校課堂形態(tài),強力提升教育質量。

質量是學校的生命線,提高教學質量,是學校工作永恒不變的主題。教育學者批評當前教師課堂內容與新課程標準出現偏差的現狀,說明新課標這種備課、上課、聽、評課的綱領性文件系統讀過一遍的教師少之又少。教師能沉下心來,有信仰的讀上十遍,自會神奇的提高我們的理論和業(yè)務水平。實踐出問題是理論出了問題。因此,教師必須以新課程標準和課程綱要為指導,精心備課,精簡上課,精細批改,精確輔導。

企業(yè)員工競聘演講稿范文(篇3)

尊敬的各位領導、各位同事:

你們好!

回顧自己的經歷,審視自己的能力。大專文憑,南京郵電學院畢業(yè),7年的工作經驗,助理工程師職稱,中共黨員。面對著眾多對手,我明白,這將又是一次內含契機的挑戰(zhàn)。我叫__,大專學歷,2000年畢業(yè)后應聘進入中國移動金昌分公司,____-03年在營業(yè)廳做營業(yè)員,____-____年在營銷四部任業(yè)務經理,08年至今在集團大客戶工作。在這八年里我感受到移動大家庭的溫暖,在這里學會了如何成為一名合格的客戶經理,也在為客戶服務的過程中實現了自我價值,我為能成為一名合格的移動人而自豪。

像每一位廣東移動的員工一樣,我不斷的經歷并直面著許多的挑戰(zhàn),6年前,剛畢業(yè)的的我滿懷激情分配到了云浮移動公司從事機務員工作,一年多艱苦而又充實的無線網優(yōu)工作,鞏固了我的業(yè)務技能,成為云浮公司的“技術中堅骨干”很快,我迎來了我的第一個轉折性挑戰(zhàn),在公司第一次舉辦的公開職位競聘上,我擊敗了學歷、工齡都比我高許多的同事,獲得了綜合部管理員的職務,負責公司的文秘及采購工作,由此,我也明白一個道理:挑戰(zhàn)就是機遇,要想獲得更大的契機,就必須不斷的挑戰(zhàn)自己!于是,一年后我又向自己發(fā)起了挑戰(zhàn):調到市場部從事業(yè)務推廣、營銷策劃等工作。通過一系列的促銷活動,有效的遏制了云浮聯通以及電信小靈通的發(fā)展勢頭,保證了我公司在移動市場的市場占有率。這,更有力的證實了挑戰(zhàn)自我?guī)淼钠孥E。

我這次競聘的崗位是“高級客戶經理”。

我對高級客戶經理的理解是:客戶經理作為公司的代表,擔負著公司與客戶之間的聯系,承擔著多方面的職責,客戶經理必須具備良好的思想道德素質和專業(yè)素質。

良好的思想道德素質首先要熱愛企業(yè),忠于企業(yè);對待客戶要主動熱情,對于用戶提出的的問題要耐心解答,不能欺詐客戶,更不能以不正當的手段或方式欺騙客戶。其次,要樹立“溝通從心開始”的服務理念,以“追求客戶滿意服務”為服務宗旨,培育自己吃苦耐勞、團結合作、樂于奉獻的企業(yè)精神;在具體工作中,要真心實意為客戶著想,全心全力為大客戶服務;要遵守企業(yè)各項規(guī)章制度和勞動紀律;對自己的工作具有自豪感,有敬業(yè)的精神,有為公司和客戶負責的責任感;通過恪守道德,塑造客戶經理的自我形象,探索大客戶服務工作規(guī)律,創(chuàng)造高效能的工作業(yè)績。

客戶經理與客戶打交道,除了具備一定的思想理論基礎和文化素養(yǎng),最主要的是精通移動業(yè)務,具有豐富的移動通信營銷和服務技能,即專業(yè)素質。

專業(yè)素質一要熟悉公司的發(fā)展歷史、現狀,發(fā)展戰(zhàn)略,公司在同行業(yè)中的地位、公司的使命、公司服務理念、公司文化等。二要熟練掌握各類品牌的資費情況,精通基本業(yè)務及新業(yè)務的使用方法,了解銷售渠道及促銷方式,熟知各業(yè)務的辦理流程等。三要熟悉大客戶市場,大客戶市場是客戶經理服務的基本舞臺,了解其運行的基本原理和總體狀況,是客戶經理獲得成功的重要條件。這主要包括現有大客戶的情況、潛在大客戶的情況、市場環(huán)境、市場占有率、競爭對手的情況等所有市場中關于大客戶方面的知識。四要具有一定的市場營銷知識,客戶經理作為公司大客戶營銷與服務工作主要提供者,就必須了解市場營銷知識,樹立正確的市場營銷服務觀念,使客戶真正享受到移動通信產生的有益效用,積極促使公司完成發(fā)展目標和發(fā)展戰(zhàn)略。五要具有一定的法律知識,尤其是電信法、消費者權益保護法等是客戶經理必須掌握的知識。

在不斷的人生挑戰(zhàn)中,我積累了自己獨有的優(yōu)勢:高度認同公司企業(yè)文化、2年技術、4年市場和多年管理經驗、心理素質強,不因心情而影響工作、強烈的事業(yè)心和責任感、干凈干事、具有一定的創(chuàng)新能力。

說到這里,或許有人要問:你講的這些不是自吹自擂嗎?不!我也有缺點,我的不足在于管理經驗的不足,以及不拘小節(jié)的性格。我只是想通過一次又一次的挑戰(zhàn),發(fā)現、改進我的不足,只是想通過一名普通得不能再普通的年輕人的經歷向大家證明:廣東移動的員工是開拓進取的員工,是敢于發(fā)出挑戰(zhàn)并迎接挑戰(zhàn)的員工,是永遠的挑戰(zhàn)者!

既然是挑戰(zhàn),就一定會有成功會有失敗,如果這一次失敗了,我會更加努力的磨練自己,提高自己。各位同事們讓我們用全部的赤誠和智慧,去迎接改革路上方方面面的挑戰(zhàn),去迎接時代暴風驟雨的挑戰(zhàn),讓我們云浮移動在挑戰(zhàn)中去擁抱時代的輝煌!這次演講我雖然沒有什么豪言壯語,但我相信有在座的各位領導、各位同事的幫助、支持和配合,我有信心、有能力出色地做好這項工作,當好一名稱職的客戶經理。坦誠地說,我關注競聘結果,渴望參與成功。但我更重視參與的過程,因為對于我來說,參與的過程有時可能比結果更為重要。我想無論競聘成功與否,都不會改變我對事業(yè)的執(zhí)著。我愛這平凡的工作,而它確是不平凡的事業(yè)。

企業(yè)員工競聘演講稿范文(篇4)

尊敬的各位老師,親愛的同學們:

大家好!

我是來自__班的__。首先感謝同學們給予我這次展示自己的機會!

有句話說的好:“希望是自信的動力,自信是成功的源泉?!蹦闷苼鲆灿芯涿裕翰幌氘斣獛浀氖勘皇呛檬勘?。正是這句話促使我今天有勇氣站在這里,來競選校學生會副書記一職。

我要對各位說:“我沒有什么值得夸耀的地方,有的是熱血、勤勞和汗水。”我會盡我所能,加上各位給我的全力支持,用我的所有力量來為大家服務。我的目標只有五個字:大家的認可。無論這將會多么困難,無論需要付出多少努力和汗水,我都會無怨無悔!我競聘這個職位有三個原因:

第一:競聘這個職位,有利于提高自己的綜合素質,全面發(fā)展自己。我覺得越是新的工作,新的環(huán)境,越富有吸引力和挑戰(zhàn)性,越是能夠學到新知識,開拓新視野,挖掘新潛力。挑戰(zhàn)與機遇同在,壓力與動力并存。這次競選,目的在于鍛煉自己,提高自身綜合素質,從而能在今后更好的為大家服務。

第二:自己具備擔當這個職務所必須的政治素養(yǎng)和個人品質。首先,我有較強的敬業(yè)精神,工作認真負責,勤勤懇懇。其次,我興趣廣泛,思想活躍,接受新事物能力較強,工作中能發(fā)揮主觀能動性,具備一種勇于接受挑戰(zhàn)的信念。再次,我辦事穩(wěn)妥,處世嚴謹,工作中遇到難以解決的問題,懂得及時征求他人意見,更相信集體的力量, 不會盲目的獨斷專行。

第三:自己具備擔當該職所的知識和能力。首先,我認為自己具有較好的的理解判斷能力。其次,我信奉誠實、正直的做人宗旨,善于將心比心,善于聯絡感情,能夠與人團結共處,具有良好的組織協調能力,能贏得大家的信賴和擁護。

當然,我承認自己可能不是最好的人選。但我自信,我是甘愿做出最大努力的人選。流星的光輝來自天體的摩擦,珍珠的璀璨來自貝殼的眼淚。而一個學生會的優(yōu)秀來自全體同學的參與和學生會成員的素質。我想,如果我當選的話,一定會言必行,行必果。無論我競選成功與否,我都會坦然面對。

綜上所述,我自認為自己具備了擔任學生會副書記的條件,如有幸競職成功,我將迅速找準自己的位置,結合實際,不斷開拓創(chuàng)新,與時俱進,把工作做細致,做全面,保證工作落到實處。我更會一如既往的勤奮學習、努力工作?!吧刨F適用,慎無多茍求”。最后我只想對大家說一句話,那就是:給我一次機會,我將還你們一個滿意!

謝謝大家!

企業(yè)員工競聘演講稿范文(篇5)

各位領導、各位老師:

大家好!

我首先感謝領導、老師們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。

我叫李__,是一名工作在教學一線的老師,20__年參加工作,本科學歷,小學一級。我競聘的崗位是小學數學教師(初十一級)。

我之所以競聘這個崗位,是因為我有一顆熱愛教育事業(yè)的心。我明白教師的苦與累、平凡與無私。明白生活的忙碌和肩頭沉甸甸的責任。但我無悔于自己的選擇!我深深愛著教師這一行,用我的汗水,用我的智慧,用我這顆跳動的火熱的心去愛我的每一個學生。一位的優(yōu)秀教師曾說過:“無愛不成教”。我是一名教師,我要把這種愛灑向每一個孩子。人們常把教師比做園丁,而我更愿意把教師比作泥土。泥土不僅把全部的愛給了花,也同樣給了草。在和孩子們一起的日子里,我找到了自身的價值。

一份耕耘,一份收獲,辛勤的勞動換來了豐碩的成果,在過去的幾年中,我曾連續(xù)5年獲優(yōu)秀教學成績獎;曾被評為“優(yōu)秀教師”;“示范教師”;“教書育人標兵”等榮譽稱號;論文《創(chuàng)設情境提高課堂教學效率》獲省級一等獎。還有多篇論文獲區(qū)級一、二等獎。當然成績只代表過去,在參加工作的這幾年里,我感悟到教育的神圣和意義。教育事業(yè)的前景殊輝燦爛的,教育的改革和發(fā)展任重而道遠。因此在以后的工作中我打算從以下幾個方面改進自己的教學工作,提高自己的教學水平。

1、更加科學規(guī)范地做好日常教學工作根據實際情況,在順應課改潮流的前提下,認真落實各項教學常規(guī)工作,確保教學質量穩(wěn)中有升。

2、結合數學學科特點和本班學生實際情況,配合學校的校本教研,設計并開展豐富的數學實踐活動,進一步拓展學生的視野,培養(yǎng)學生各方面的能力,從而有效的提高學生的數學素養(yǎng)。

3、加強個人修養(yǎng),練好基本功。進一步樹立自己強烈的事業(yè)心和責任感,加強自己的工作能力和工作藝術,顧全大局,維護學校良好形象,努力調動學生的學習積極性,提高教學質量,力爭在教學中體現實力,在工作中保持動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與學生、同事的交往中凝聚合力。

今天,如果競聘成功,我會認真總結經驗,一如既往的投入新工作,如果我落聘了,我不會氣餒,認真查找不足,服從領導安排,爭取兩年后再次競爭上崗。

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