做深做細農村群眾工作要心系群眾，懂得把老百姓當朋友,走到哪里都能見到在群眾中的身影和群眾連成一片。下面給大家分享一些關于做深做細農村群眾工作領導發(fā)言材料講話(5篇)，希望能夠對大家有所幫助。
為進一步加強機關建設、提高工作效率、節(jié)本降耗、樹立良好的形象，使我局機關干部形成艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的良好風氣，在深入推進國家生態(tài)市建設中充分發(fā)揮民防部門的表率作用，結合《關于開展創(chuàng)建節(jié)約型機關活動的通知》,經研究決定，自____年8月起，在局機關范圍內開展“創(chuàng)建節(jié)約型機關”活動。
一、指導思想
開展“創(chuàng)建節(jié)約型機關”活動要以____為指導，按照建設節(jié)約型社會的要求，以各單位、科室為主體，以創(chuàng)建節(jié)約型機關為目標，以合理利用資源和提高工作效率為中心，在工作中提倡節(jié)約，杜絕浪費，加強管理，降低成本，建立健全機關節(jié)約管理的長效機制，以實際行動促進節(jié)約型機關創(chuàng)建。
二、主要目標
我局資源節(jié)約工作要努力實現(xiàn)以下主要目標：以____年數(shù)據(jù)為基數(shù)，到____年，爭取機關節(jié)電率達到20%，節(jié)水率達到20%，節(jié)油率達到5%以上;初步建立我局機關節(jié)約能源資源的基本制度、組織協(xié)調機制和量化考核評價體系。
三、主要內容
我局開展創(chuàng)建節(jié)約型機關活動，要以節(jié)能降耗為重點，以降低機關運行成本為目標，以改革創(chuàng)新為動力，以健全節(jié)約制度、建立長效機制為根本保證，全面建設符合時代要求的新型節(jié)約機關，重點要抓好以下八個方面的內容：
1.節(jié)約用電。辦公場所要充分利用自然光照，減少照明設備電耗;堅決防止“白晝燈”和“長明燈”現(xiàn)象;加強公用電梯使用管理，樓層間隔三層以內盡量不搭乘電梯;使用辦公自動化設備要盡量減少待機消耗。
2.節(jié)約用水。加強用水設備的日常維護管理，防止跑冒滴漏，堅決避免“長流水”現(xiàn)象;養(yǎng)成節(jié)約用水的好習慣，單位內部綠地養(yǎng)護用水，要根據(jù)季節(jié)和天氣變化情況，科學、適時進行灌溉;嚴禁用高壓自來水沖洗車輛。
3.節(jié)約用車、用油。加強公車使用管理，嚴禁公車私用;嚴格實行車輛定點定車加油，實行車輛定點維修和定期保養(yǎng)制度;鼓勵在集體公務活動中合乘公務用車;按照國家有關規(guī)定，合理確定車輛使用年限，及時報廢、淘汰環(huán)保不達標、油耗高的車輛。鼓勵機關工作人員步行、騎自行車上下班。
4.節(jié)約通訊費用。電話通話時應言簡意賅，長話短說，盡量縮短通話時間，特別要減少長途電話。嚴禁利用辦公電話聊天，嚴格控制私人長途電話，嚴禁撥打聲訊信息臺電話，一經發(fā)現(xiàn)，除補償電話費外，還將視情節(jié)給予批評教育或紀律處罰。
5.節(jié)約辦公用品。大力推進電子政務建設，有效利用電子公文傳輸，嚴格控制紙質文件的印刷數(shù)量;盡量在電子媒介上修改文稿，減少出清樣次數(shù);提倡雙面用紙，減少紙張消耗;盡可能使用鋼筆書寫公文，減少一次性簽字筆的使用量;打印機、復印機的墨水、墨粉用完后，要重新灌裝，再次使用。
6.節(jié)約會議和公共活動開支。要進一步精簡文件，減少會議，盡量壓縮開會時間，提高會議效率，一般性會議不印發(fā)領導講話。組織公務活動時，要勤儉節(jié)約，嚴禁重形式、講排場、擺闊氣、鋪張浪費。
7.節(jié)約設備購置費用。購買和更新設備時，嚴格執(zhí)行政府有關采購節(jié)能產品的規(guī)定，積極推廣使用新技術、新產品和新材料，優(yōu)先購買經國家認證的節(jié)約型設備或產品。
8.節(jié)約接待費用。公務接待要嚴格執(zhí)行標準，不講排場、不擺闊氣、杜絕浪費，發(fā)現(xiàn)超標準接待要及時糾正。在接待活動中，盡量減少陪同，節(jié)約招待費用。嚴禁用公款支付高消費娛樂活動。
四、有關要求
(一)加大宣傳。各單位、科室要廣泛動員，形成合力，切實提高機關上下對建設節(jié)約型機關重要性的認識，增強資源節(jié)約的緊迫感和責任感，樹立廉潔、節(jié)儉的生活方式和科學消費理念，做到人人崇尚儉樸節(jié)約，形成浪費可恥、節(jié)約光榮的良好風尚。
(二)狠抓落實。各單位、科室要樹立“浪費也是腐 敗”的節(jié)約意識，把節(jié)約看成是一次高尚的行為，當成一種良好的習慣，作為反映機關風貌的一個展臺，弘揚中華民族傳統(tǒng)美德的一次實踐，自覺爭做節(jié)約的典范。創(chuàng)建節(jié)約型機關，全局中層以上干部要轉變思想觀念，樹立科學的管理理念，帶頭厲行節(jié)約,結合實際，突出重點，狠抓落實，推動本單位、科室節(jié)約氛圍的形成，切實把局創(chuàng)建節(jié)約型機關活動的各項部署落實到位。
(三)鞏固提高。各單位、科室在實際工作中形成的良好制度和措施，要進一步完善和鞏固。對存在的不足，要進行認真整改，把創(chuàng)建活動落到實處。同時要注重增強時間觀念，改進工作作風，提高管理水平，增強辦事效能等無形的機關公眾形象，爭做精簡、效能型機關。
為了創(chuàng)建平安、和諧社區(qū)，滿足社區(qū)群眾精神文化需求，提高居民群眾思想文化素質，社區(qū)積極組織轄區(qū)居民參加各類文藝活動，有效地改善了轄區(qū)文化環(huán)境，豐富了群眾的業(yè)余文化生活，提升了我社區(qū)的文化層次?，F(xiàn)對我社區(qū)群眾文化活動工作總結如下：
一、領導高度重視。
社區(qū)黨組織高度重視社區(qū)群眾文化建設工作，把文化建設工作列入重要議事日程，每年召開專題會議2次以上，研究部署我社區(qū)的文化工作。另外，文化工作日常經費和專項經費列入財務預算，實行專項管理。
二、文體設施配套齊全。
社區(qū)按照“三有一化”建設標準，采取多方籌資的方式，投資38了萬元建成330平方米的辦公用房。社區(qū)黨支部建立了社區(qū)活動室、圖書室，配備了電教器材、乒乓球桌，供居民免費活動;添置書籍2000余冊，供居民免費借閱。社區(qū)還有文化廣場1個，面積為5000平方米，可以容納1萬余人，可以供人們娛樂休閑、開展體育健身和文化教育活動，為我社區(qū)的文化事業(yè)的發(fā)展提供了一個很好的舞臺。我社區(qū)總體文化設施完備，文化設施發(fā)揮功能作用良好。
三、強大的文體隊伍。
社區(qū)積極挖掘具有群眾基礎的文化資源，充分發(fā)動本地青年、婦女和外來員工，積極投身文藝建設事業(yè)。社區(qū)工作人員多方尋找文藝骨干，通過努力，現(xiàn)共組建了秧歌隊、合唱隊、廣場舞蹈隊等三支隊伍，在每名隊長的帶領下，每天開展健康的文娛活動，極大豐富了社區(qū)居民業(yè)余文化生活。
四、豐富多彩的文體活動。
結合重大節(jié)日開展豐富多彩、健康向上的娛樂活動。每個公眾假期、節(jié)日，我們都會為本社區(qū)廣大群眾安排豐富的文娛活動，如：九九重陽節(jié)，組織社區(qū)老人在永安廣場進行文藝表演。在永安廣場，社區(qū)工作人員每天晚上都組織轄區(qū)居民開展各種舞會，包括集體舞、交誼舞、廣場舞等，群眾積極參與，場面恢宏壯觀。
在上級領導的指導下，我們一定會再接再厲，把社區(qū)的群眾文化活動做細、做好、做實，在豐富群眾文化生活的同時，提升社區(qū)基層文化素養(yǎng)，將社區(qū)建設成為一個平安、和諧的新社區(qū)!
上半年，我區(qū)群眾工作在經開區(qū)黨工委、管委會的正確領導及大力支持下，全體工作人員迎難而上、團結協(xié)作，緊緊圍繞經開區(qū)建設發(fā)展的大局和黨工委、管委會的中心工作，竭力開創(chuàng)群眾工作的新局面，探索社會管理的新途徑，實現(xiàn)了我區(qū)的持續(xù)和諧、穩(wěn)定?，F(xiàn)將半年來的工作情況總結如下：
一、領導重視、機構健全、保障有力
1、領導高度重視，不斷完善制度。
區(qū)黨工委、管委會高度重視，就全年群眾工作按照年初的部署，落實責任。責任領導迅速安排布置落實，采用批示或者召開會議的形式作了專門的研究布置，制定了各項工作方案，明確了工作職責，各責任單位具體抓好落實，使群眾工作有序進行。群眾工作牢固樹立“發(fā)展是第一要務，穩(wěn)定是第一責任”的意識，堅持“以人為本”理念，健全制度，突出重點，創(chuàng)新理念，逐步建立起了統(tǒng)籌兼顧，標本兼治的工作格局，努力化解發(fā)展中的各種不穩(wěn)定因素。
2、嚴格考核、獎罰分明。
科學制定了直屬部門、鄉(xiāng)(街道)、駐區(qū)企業(yè)及村(社區(qū))群眾工作考核責任書，考核求真務實，提出了具體的工作要求，明確了獎優(yōu)罰劣的事項，可操作性強，對考核對象具有較強的指導作用;為突出群眾工作的重要性，直接與年
底個人績效獎金掛鉤;通過嚴格對群眾工作的考核制度，拉大獎懲差距，全體工作人員對群眾工作的責任心明顯增強。
二、強化工作措施，責任落實
(一)、加強隊伍建設，不斷提高依法行政的能力。 當前的群眾工作面臨的形勢復雜，新問題，新矛盾層出不窮，要搞好群眾工作，沒有一支素質高、業(yè)務精的隊伍，工作就會處于被動，難以打開局面，因此區(qū)黨工委、管委會非常重視政法隊伍建設，為適應區(qū)域經濟發(fā)展和社會管理，對群眾部工作隊伍進行了調整和充實，著重提高為民辦實事的能力，實現(xiàn)了干部隊伍的優(yōu)化組合。
(二)、切實抓好穩(wěn)定工作，維護社會政治大局穩(wěn)定。
1、強化工作責任。對落實維護穩(wěn)定工作，實行領導責任制和責任追究制，明確一把手是全區(qū)群眾工作的第一責任人，分管負責人為各個部門、鄉(xiāng)、村(社區(qū))的穩(wěn)定直接責任人的機制，加大了責任查究的力度，從而有效的促進了各項工作措施的落實。在市“雙百”中，我區(qū)領導親自包案，對于案情做了深入的了解，并落實了具體的解決工作方案，在經費上給與了最大的支持;在我們的努力下，四件市群眾工作部交辦的案件我們已經圓滿完成了三件，雖然朱小毛案件沒有最終解決，但在我們做思想工作以后情況穩(wěn)定。
2、隊伍人員落實。安排專人負責每月一次的不穩(wěn)定因素排查和情況收集、匯總、上報及日常的____接待。同時，要求全區(qū)機關干部指導鄉(xiāng)、村(社區(qū))搞好____工作。
3、強化基層，劣實根基。開展入戶走訪調查，加大矛盾糾紛排查化解力度，把矛盾排查作為一項經常性和基礎性的工作來抓，實行定期排查。做到橫到邊、縱到底，不留盲區(qū)，不留死角;對可能在敏感時期赴省進京上訪、制造事端的人員，進行重點排查，堅決把問題解決在基層，把人員穩(wěn)定在當?shù)?，深入開展入戶走訪大調查行動，了解群眾對環(huán)保、治安、安全生產、社會保障等方面的反映和訴求，對發(fā)現(xiàn)的問題和不穩(wěn)定因素進行交辦，限期解決并定期督辦。
4、長效機制，扎實做好領導干部定期接待群眾來訪。建立完善管委會領導定期公開接訪制度，定期安排管委會領導班子到來訪接待室，接待上訪群眾，傾聽群眾訴求。管委會主要領導公開接待，集中解決近期比較突出的____案件和矛盾糾紛，使得一些問題能夠及早化解，及早處理。
(三)、健全社會管理體系，為經濟穩(wěn)定發(fā)展保駕護航。
1、構建創(chuàng)新社會管理，建立創(chuàng)新社會管理機制
堅持以人為本、服務為先、社會參與、共建共享、轉變社會管理理念，加強社會管理法律、體制、隊伍和能力建設，注重依法加強和改進社會管理，形成綜合部門牽頭，專業(yè)部門協(xié)同的政策制定和統(tǒng)籌機制，完善社會管理的法制保障。積極促進社會組織健康發(fā)展，加大對社會組織發(fā)展的培育和
支持力度，鼓勵社會組織參與社會管理。應對社會矛盾增加的新形勢，全面推行重大事項社會穩(wěn)定風險分析評估制度，使之成為政策制定和項目審批的必要環(huán)節(jié)，從源頭上預防和減少不穩(wěn)定風險。完善重大公共安全事件的預防預警和應急處置體系。深化大調解工作體系建設，積極化解各種社會矛盾，依法暢通____渠道，完善____制度，規(guī)范____秩序。強化社會治安綜合治理，深入推進平安建設，切實保障人民群眾的人身和財產安全。我區(qū)在人口管理、社會救助和保障、民生建設、教育、醫(yī)療、交通等方面投入了大量的人力和物力，在加大了經費投入的同時，我區(qū)還在制度上不斷完善，為經濟的快速發(fā)展提供了穩(wěn)定的基石。
2、強化社會安全管理，化解社會矛盾
(1)九華公安分局完善機構設置，內設刑事偵查、治安管理、交巡警三個大隊和綜合辦公室、響水派出所，面向社會公開招聘30名協(xié)警，充實治安巡防力量;____年4月，區(qū)黨工委決定籌建保安部，由區(qū)綜治____辦主任擔任部長，30名機動保安大隊隊員、60名綜合執(zhí)法隊員、110名征拆隊員、80名響水鄉(xiāng)政府工作人員和90名協(xié)警組成一線____處突力量，應對突發(fā)事件和應急處理;成立鄉(xiāng)、村(社區(qū))和大型企業(yè)義務治安巡防隊，提高群防群治能力;加快九華消防中隊和九華預備役一營的標準化、正規(guī)化建設，成為維護國家安全和社會穩(wěn)定的重要力量。
(2)堅決打擊違法犯罪行為。公安分局作為我區(qū)維護社會治安的主力軍，堅決打擊“黃、賭、毒”、“兩搶一盜”、非法阻工、惡意上訪等違法犯罪行為，____年11月—____年6月，立刑事案件323起，打擊處理89人，受理治安案件578起，調解處理319起，行政拘留180人，確保了我區(qū)的社會治安大局穩(wěn)定。
(3)強化落實醫(yī)患糾紛和道路交通事故糾紛的處置力度，我區(qū)先后出臺了《加強道路交通事故矛盾糾紛調處工作方案》和《加強醫(yī)療糾紛預防和處理工作方案》二個相關的工作方案，對于醫(yī)患和交通事故糾紛我區(qū)著重分級落實責任，對于事故發(fā)生做到預防在先，加大對衛(wèi)生院、診所、藥房等監(jiān)管力度，完善交通設施，查處交通違法行為，加強安全法制教育和職業(yè)道德操守教育，及時掌握情報信息，積極協(xié)調各個部門對于事后的處理，本著以人為本、特殊情況特殊對待的工作思路，做人性化的處理，讓事故損失減輕到最低限度。
__年8月來到大展社區(qū)工作，不覺間已經四個多月了，在忙碌和快樂的工作中，我時刻牢記自己的責任和使命，以滿腔的熱情投入到農村基層工作中，同時我也深深的感到了領導的關心和愛護，以及對我工作的引導和支持，更體會到了村民的熱情和關懷，讓我在陌生的地方感到一絲溫暖。我是一名大學應屆畢業(yè)生，剛踏出校園，就走入農村工作，所以社會經驗和工作經驗都十分匱乏。因此在工作中有許多需要學習的東西，幾個月的工作中，村兩委成員給了我極大的幫助和支持，村里的老黨員、年紀大的長者都是我的老師，讓我學到了很多東西?，F(xiàn)在，我將這幾個月多來的工作做一個簡要的總結。
記得我剛進入社區(qū)的一周，我首要任務就是熟悉社區(qū)的基本情況，也就是社情民意，懂得與人溝通交流，虛心向老干部學習。社區(qū)人員年紀都比我大，對我來說，他們既是長輩也是老師，有著豐富的閱歷和經驗，我想：只要你們對我能夠滿意，我付出再多都是值得的。來到社區(qū)工作，參與了很多工作，雖然都是一些小事情，但人生其實就是由無數(shù)點點滴滴的小事匯集而成的，而人生的價值也體現(xiàn)在點滴小事之中。來社區(qū)之后由我獨立負責的工作主要有黨員遠程教育接收站和視頻教育的工作。主要負責遠程教育的管理和對相關資料的總結學習，還要組織村內的黨員干部學習相關課程和做好遠程教育學習的記錄。在日常工作中，我主要就是協(xié)助書記和主任處理一些文件和文字方面的事情，起草一些文件、申請、規(guī)劃，方案，完善各種資料、檔案。
回顧自己工作了這幾個月，雖然做了一些事情，但是還有很多不足點，主要表現(xiàn)在能力欠缺，村里情況比較復雜，由于思想上的懈怠，經驗方面的缺乏，在處理各種復雜關系上不夠成熟，造成在處理各種復雜關系時隨意化、想當然，沒有顧全大局協(xié)調分配處理方方面面的關系。方法欠妥，平時進行溝通不夠。多數(shù)時候是有想法不敢下決心實踐，事情總是一推再推，最后不了了之。工作上比較封閉單一，不注意密切聯(lián)系群眾，到群眾中去，聽取他們的意見和建議。
在以后的工作中，我要加強學習書本的和非書本的知識，全面提升自己，提高認識，從思想上徹底重視，嚴格要求自己，積極溝通。凡事多向領導請示，積極與下面溝通了解他們的需要，傾聽他們的呼聲;認真總結，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點。只有這樣，才能離工作的要求更前一步，離群眾的滿意更近一點，在工作中真正得到鍛煉，不斷得到提升。
我們這一代年輕人，生長在新中國，我們成長的每一步，都與黨的關懷有著密切的聯(lián)系，我從小就樹立了一定要加入中國共產黨的遠大志向，現(xiàn)在作為社區(qū)的一分子，通過周圍黨員干部的影響和引導，我更加認識到黨的先進性，更加迫切的希望自己是一名黨員。以后切切實實、誠誠懇懇、全心全意為人民服務，不辜負組織和領導對我的期望。
在社區(qū)工作中，我們必須學會和做到微笑甜美，感情自然流露。當你面帶微笑，由衷地問候一聲“您好”“請走好”時，它如同冬日里的陽光、夏日里的涼風一樣，不僅給每位居民朋友同時也給我們自己帶來幸福和溫馨。在工作中一件件生動的事例，更讓我感受到了微笑的內涵與力量。
我們社區(qū)工作者，面對不滿和指責，我們能夠忍耐;面對挫折和困難，我們從不退縮。我們的微笑始終掛在臉上，始終真情以待，在我們真誠的微笑面前，無理的刁難，辛酸的委屈，都隨著忙碌的社區(qū)工作而漸漸淡遠。
在社區(qū)工作多年的我們，大都已經結婚成家，為人父母。誰不向往與家人孩子快樂舒適的生活?然而，為了社區(qū)工作，我們把寶貴的黃金歲月留在了社區(qū)，我們把炙熱的青春年華獻給了社區(qū)。在星星的陪伴中，我們用微笑送走了孤獨的夜晚;在喧囂的吵鬧中，我們用真情迎來了燦爛的陽光。我們用水滴石穿的堅毅面對挫折和困難，用春風化雨的胸懷感染社區(qū)的居民朋友，在心與心的溝通、情與情的傳遞中，和諧的氣息日益萌動，與時俱增。是什么，讓我們擁有這樣坦蕩博大的胸懷?是什么讓我們擁有這樣愈挫愈勇的堅毅?是我們對夢想的追求!是我們對勞動保障事業(yè)的熱愛!受點委屈又算得了什么?當歲月悄悄撫平傷口，用含淚的微笑迎接下一個黎明，我們不僅戰(zhàn)勝了困難，同時也超越了自己!我們相信，付出真情一定能得到信任;忍受委屈，也必將換回理解和真誠，從而譜寫出一曲曲社區(qū)的和諧之歌!