工作業(yè)績(jī)報(bào)告600字范文

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撰寫(xiě)報(bào)告需要注意多方面的問(wèn)題,如組織結(jié)構(gòu)、使用術(shù)語(yǔ)、引用參考文獻(xiàn)等。如何寫(xiě)出優(yōu)秀的工作業(yè)績(jī)報(bào)告600字范文?下面給大家分享一些工作業(yè)績(jī)報(bào)告600字范文,希望對(duì)大家有所幫助。

工作業(yè)績(jī)報(bào)告600字范文篇1

我叫田鵬是工程管理中心技術(shù)部,到今年8月23日在公司已經(jīng)3年,也是老員工了。現(xiàn)在主要崗位職責(zé)是負(fù)責(zé)凱德世家小區(qū)弱電智能化這塊,同時(shí)審購(gòu)物中心弱電圖紙。以及平時(shí)對(duì)工程管理中心計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)。

就在去年5月份我被調(diào)入十八校后項(xiàng)目部,負(fù)責(zé)十八校弱電工程這塊,在這里感謝領(lǐng)導(dǎo)及公司對(duì)我的信認(rèn),也給我提供了一個(gè)自我展現(xiàn)的平臺(tái),經(jīng)過(guò)前期對(duì)五家弱電隊(duì)伍先后5對(duì)的方案對(duì)比和各方面的考查,最后選了一家弱電隊(duì)伍來(lái)進(jìn)行施工,我記得那時(shí)候正是酷暑炎熱,每天在工地進(jìn)行檢查質(zhì)量、進(jìn)度,每天例會(huì)解決問(wèn)題,有什么不對(duì)的及時(shí)調(diào)整,經(jīng)過(guò)50多天的努力,終于圓滿的完成了任務(wù),順利的移交了十八校,經(jīng)過(guò)一番努力看到這些,我知道我的工作我的努力沒(méi)有白費(fèi),公司即然給了我這個(gè)機(jī)會(huì),我就會(huì)努力做的更好。

現(xiàn)在主要做凱德世家小區(qū)的弱電系統(tǒng)的工作,包括前期的各個(gè)廠家考慮,產(chǎn)品的選定,招投標(biāo)文件的擬定,反反復(fù)復(fù)與系統(tǒng)集成商就各系統(tǒng)技術(shù)方案進(jìn)行溝通,并做了有5次對(duì)比,中間也學(xué)到了很多知識(shí),還有凱德世家正式用電和購(gòu)物中心臨時(shí)用電手續(xù),和供電局各方面的協(xié)調(diào);每個(gè)系統(tǒng)集成商都做了詳細(xì)的對(duì)比,技術(shù)方案的選定,反反復(fù)復(fù)做了有5次對(duì)比,在這個(gè)信息技術(shù)行業(yè),自己必需不斷的學(xué)習(xí),才能做得更好

總之,通過(guò)努力以及領(lǐng)導(dǎo)的支持,我完成了自己份內(nèi)的工作。但是我所作的工作離我的要求還相差甚遠(yuǎn),未來(lái)仍需努力,今后我會(huì)不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)不足,并不斷的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),加強(qiáng)自我修養(yǎng),提高各方面的水平,在未來(lái)的道路上努力拼搏,勇敢開(kāi)拓,再鑄輝煌。

工作業(yè)績(jī)報(bào)告600字范文篇2

日前,經(jīng)專家評(píng)委嚴(yán)格考核評(píng)價(jià)和面試答辯,省人事廳委托市負(fù)責(zé)組織實(shí)施的全省首次服裝設(shè)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作圓滿結(jié)束,共有23人取得服裝專業(yè)設(shè)計(jì)師資格,其中高級(jí)服裝設(shè)計(jì)師8人、服裝設(shè)計(jì)師11人、助理服裝設(shè)計(jì)師4人,服裝專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)。

此次服裝設(shè)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作,是在大連市__兩年服裝設(shè)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審試點(diǎn)工作取得初步經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,在全省范圍進(jìn)行的首次評(píng)審。

為積極穩(wěn)妥地開(kāi)展這項(xiàng)工作,圓滿完成省人事廳委托大連市的評(píng)審任務(wù),我們與大連市人事局人才處密切配合、精心組織,制定實(shí)施辦法,做出工作計(jì)劃和具體安排,及時(shí)向各市人事局發(fā)出評(píng)審工作通知。

為保證評(píng)審質(zhì)量,在嚴(yán)把申報(bào)材料預(yù)審關(guān)的同時(shí),按照評(píng)委會(huì)例會(huì)工作程序,組織專家評(píng)委,從服裝行業(yè)實(shí)際出發(fā),圍繞能力和業(yè)績(jī)貢獻(xiàn),認(rèn)真進(jìn)行嚴(yán)格的考核答辯。

在評(píng)審組織實(shí)施過(guò)程中,為避免惡劣天氣給外市前來(lái)答辯人員帶來(lái)的不便,保證答辯人員全員參加,為答辯人員中提供人性化服務(wù),臨時(shí)調(diào)整了評(píng)委會(huì)例會(huì)時(shí)間,并提前告知答辯地點(diǎn)、乘車路線、街站路牌及聯(lián)系電話,對(duì)外市答辯人員采取了隨到隨答的辦法,提供熱情周到的服務(wù)。

由于整體工作組織嚴(yán)密、安排細(xì)致,得到專家評(píng)委和參評(píng)人員的一致好評(píng)。

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